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广州市健奥科技有限公司 体温计,治疗仪
所属行业:其他类未包括的行业
联系电话:总机:020-37236838
传真号码:020-38276129
地址:广州市天河区龙洞迎龙路第三工业区A8栋5楼
公司网址http://www.genial.cn
电子邮件market2@genial.cn
经营范围:专业生产健康养生设备、电子血压计、电子体温计
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人才理念
  • 2011-08-03 危机观念
    时刻变化和高度竞争的环境充满了各种危机,随时威胁企业的经营活动。 健奥人要树立强烈的危机意识,居安思危,以不断战胜
  • 2011-08-03 创新观念
    健奥不满足于现状,勇于否定自我,以创新活动和成果推动企业进步。努力营造民主、宽松、和谐、有利于创新的文化氛围,鼓励
  • 2011-08-03 竞争观念
    健奥遵循市场竞争规则,积极参与市场竞争,勇于、善于竞争,通过竞争确立自身优势。坚决反对恶性竞争、不正当竞争。 健奥
  • 2011-08-03 节约观念
    健奥既注重节约资金、节约物资,也注重节省时间、节省人力,在经营中充分考虑各种投入要素的综合效益,提高企业资源的利用
  • 2011-08-03 沟通与协作
    健奥注重个人能力的发挥,更注重团队整体的作用。以企业整体利益最大化为出发点,强调集体观念、团队精神,要求部门之间、
  • 2011-07-29 成就观念
    成就观念 健奥是一个注重成果与实绩的组织,实现在 健康 产业领域的领先地位,是全体健奥人的共同追求! 员工的事业心
  • 2011-07-29 关于健奥人的理解
    员工理念 员工是健奥之本。健奥尊重、信任、关怀每一位员工,知人善任,鼓励实干精神,为员工提供充分施展自身才能的舞台
 
人才战略
  • 2011-08-03 人才战略
    人才战略 用人原则 --- 依据资质理论,将合适的人才放在合适的岗位上; 用人标准 --- 德才兼备,以德为先,注重人
 
薪酬福利
  • 2011-08-03 薪酬福利
    薪酬策略 : 员工报酬认可基于职责、基于贡献、基于潜质,并基于市场价值。 对内公平性:根据岗位工作要素评价、岗位价
 
培养与礼待
  • 2011-08-03 培养与礼待
    健奥认为培训是企业最有价值的投资!在企业的用人、留人与发展方面,健奥致力于建立自身的造血功能,以推动公司的可持
 
团队风采
  • 2011-08-03 团队风采
    健奥人的职前培训 基于资质模型的强化培训 量身订做的在职训练 朝气蓬勃的推广团队 果敢坚毅、继往开来的健奥人 行政管
 
招贤纳士
  • 2011-08-03 招贤纳士
    最新招聘信息 www.jkglq.com www.jkglq.cn 招聘热线:02038276131 37236838 外贸专员 工作职责: 1. 遵守公司规章制度,执行销售计划,
 
应试人员试题
  • 2011-08-03 应试人员试题
    应聘人员试题 姓名: * 性别: * 联系电话: * 出生年月日: * 血型及属相: * 教育水平: * 专业特长: * 最后一次离职原因

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